Path: Top -> S2-Theses -> Magister Sistem Informasi -> 2015
ANALISIS DAN PERANCANGAN SISTEM INFORMASI MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA PADA PT. ANGSO DUO SAWIT
ANALYSIS AND DESIGN OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT INFORMATION SYSTEMS IN PT. ANGSO DUO SAWIT
Master Theses from gdlhub / 2017-11-02 08:49:25Oleh : Aris Setiawan, STIKOM Dinamika Bangsa Jambi
Dibuat : 2017-01-07, dengan 6 file
Keyword : SISDM, administrasi, karyawan, PT. ADS
Sumber pengambilan dokumen : CD
Sistem Informasi Sumber Daya Manusia (SISDM) sebagai suatu disiplin yang utamanya mengaplikasikan bidang teknologi informasi ke dalam aktivitas-aktivitas MSDM seperti dalam hal perencanaan, dan menyusun sistem pemrosesan data dalam serangkaian langkah-langkah yang terstandarisasi dan terangkum dalam aplikasi perencanaan sumber daya perusahaan. PT. Angso Duo Sawit selama ini menggunakan Microsoft Word dan Microsoft Exel untuk pengadministrasian, sehingga kurang baik dalam hal perencanaan, pengaksesan, administrasi, redudansi data dan prosedur pengolahanya. Serta belum adanya suatu variabel yang baku dalam penilaian kinerja, evaluasi dan penentuan karyawan manakah yang akan melakukan pengembangan sumber daya manusia. Sistem yang di kembangkan antara lain administrasi SDM, perencanaan SDM, rekrutmen SDM, mutasi SDM, Pelatihan SDM, Absensi SDM, pemberhentian SDM dan Penilaian Kinerja.
Deskripsi Alternatif :Human Resources Information System (HRIS) as a primary discipline applying information technology to the activities of HRM as in planning and preparing the data processing system in a series of steps are standardized and summarized in the enterprise resource planning applications. PT. Angso Duo Sawit has been using Microsoft Word and Microsoft Excel to the administration, so that less well in terms of planning, access, administration, data redundancy and management procedure. And the lack of a standardized variable in performance assessment, evaluation and determination of which of the employees will conduct human resource development. The system was developed, among others, human resources administration, human resource planning, recruitment, HR, HR mutation, HR Training, HR Attendance, HR dismissal and Performance Assessment
Beri Komentar ?#(0) | Bookmark
| Properti | Nilai Properti |
|---|---|
| ID Publisher | gdlhub |
| Organisasi | STIKOM Dinamika Bangsa Jambi |
| Nama Kontak | Herti Yani, S.Kom |
| Alamat | Jln. Jenderal Sudirman |
| Kota | Jambi |
| Daerah | Jambi |
| Negara | Indonesia |
| Telepon | 0741-35095 |
| Fax | 0741-35093 |
| E-mail Administrator | elibrarystikom@gmail.com |
| E-mail CKO | elibrarystikom@gmail.com |
Print ...
Kontributor...
- Dr. Ing Kondar Siahaan dan Benni Purnama SE, M.Kom, Editor: sukadi
Download...
Download hanya untuk member.
BAB I
File : BAB I.pdf
(100154 bytes)
BAB II
File : BAB II.pdf
(196277 bytes)
BAB III
File : BAB III.pdf
(186322 bytes)
BAB IV
File : BAB IV.pdf
(2738468 bytes)
BAB V
File : BAB V.pdf
(87365 bytes)
DAFTAR PUSTAKA
File : DAFTAR PUSTAKA.pdf
(141514 bytes)
Kosong
File :
( bytes)